Einladung zur Transformation
Herausforderungen New Work:
dafür sind wir angetreten

Transformation und Stress
Wie gehen wir gut mit den Krisen und Veränderungen um, die uns heute so zahlreich begegnen?

Hoher Handlungdruck
Wie schaffen wir es uns, unsere Unternehmen und die Wirtschaft als Ganzes nachhaltig und zum Besseren zu verändern?

Fear of Missing Out
Gibt es die eine Methode zur Lösung unserer Probleme? Was kann uns wirklich helfen jetzt Veränderung zu bewirken?
Lösungen für New Work:
Was wir anbieten

LEader Services
Unsere Angebote für Führungskräfte, Teams oder ganze Abteilungen in Unternehmen. Egal ob Startup, Mittelstand oder Konzern. Wir entwickeln Coachings von einzelnen Workshops bis mehrmonatigen Programmen gemeinsam mit euch.

Karriere Services
Wirksame Coachings in persönlichen Gesprächen, in Retreats mit der Gruppe oder als Selbstlernerfahrung mit unseren Büchern und online Coachingprogrammen.
Warum es die New Work Heroes gibt:
unsere Lösungsansätze

Transformation und Resilienz
Wollen wir uns auf Veränderungen einlassen, dann brauchen wir die psychologische Sicherheit dafür. In Transformationsprozessen für Individuen und Unternehmen gilt es eine Atmosphäre des Wandels zu schaffen. Wir führen euch Schritt um Schritt dorthin.

Methoden gemeinsam umsetzen
Von Agile, Lean bis New Work strahlen aktuell vielen Werkzeuge und Methoden vermeintlich hell. Wir trainieren mit euch Umsetzungsintelligenz, also das intuitive Verständnis dafür, wie sich abstrakte Theorien auf konkrete Situationen übertragen lassen.

Persönlichkeitsentwicklung
Wer andere führen will, tut gut daran, zuerst sich selbst zu führen. Die Meisterschaft innerer Dialoge ist die Voraussetzung, damit ihr euer Potenzial erkennt und es heben könnt. Deshalb bedeutet Erfolg in der Transformationsarbeit bei uns auch immer gute Selbstführung.
Gründer & Coach:
Jörn Hendrik Ast
