Wer wir sind

Mein Name ist Jörn Hendrik Ast, und ich habe die New Work Heroes gegründet, um Menschen wie dich auf dem Weg zu einer Arbeit zu begleiten, die sie erfüllt und stärkt. Mein Lebensthema ist die Frage, wie wir gute Arbeit für uns alle ermöglichen können. Dabei geht es mir um neue Formen der Zusammenarbeit von Teams, um einen modernen Begriff von Führung und vor allem darum, wie wir als Menschen unsere Kompetenzen und Wirksamkeit entfalten können. 

Jörn Hendrik Ast:
Founder Story

Die New Work Heroes wurden im November 2018 mit der Vision gegründet, Menschen und Organisationen dabei zu unterstützen, die Arbeitswelt von morgen aktiv zu gestalten. Mit der Veröffentlichung unseres ersten Buches legten wir den Grundstein für eine Plattform, die persönliche Entwicklung und moderne Arbeitsmethoden miteinander verbindet.

Eines unserer Kernprodukte, der Karrieretest, wurde bereits tausendfach genutzt und hat Menschen geholfen, ihre Kompetenzen und Karrieresuperkräfte klar zu erkennen. Es entstanden weitere Produkte wie das „Arbeitsbuch für Karrierehelden“, das Self-Learning-Programm „New Work Adventure“ und unser aktuellstes Produkt, der „New Work Heroes Report“. Diese Formate bieten praxisnahe Werkzeuge, die Transformation greifbar machen und Wirkung entfalten.

Seit unserer Gründung haben wir Coachings und Workshops in Deutschland, der Türkei und Portugal durchgeführt und Menschen weltweit inspiriert. Mit über 100 Podcastfolgen, kreativen Projekten wie dem Filmformat „New Work Scenes“, dem Kunstprojekt „Wish Frame“ und zahlreichen Kollaborationen bringen wir die Idee einer sinnerfüllten, menschenzentrierten Arbeitswelt voran.

Die New Work Heroes stehen für den Mut zur Veränderung – für dich, dein Team und eine bessere Arbeitswelt.

Unsere Werte:
Was uns wichtig ist

Selbstwirksamkeit

Die Säulen unserer Arbeit sind die Persönlichkeitsentwicklung und kompetenzbasiertes Coaching. Mit unserer Karriereheldentypologie, Coaching-Programmen und Büchern möchten wir möglichst viele Menschen erreichen und ihre Selbstwirksamkeit stärken.

New Work

Wir sehen es als unseren Nordstern, unser Big Transformative Goal, auf diese Frage hinzuarbeiten: „Wie wird Arbeit für Menschen besser?“ Neue Methoden der Zusammenarbeit und Organisationsentwicklung sind unsere Werkzeuge, um genau das zu erreichen.

Gutes Design

Wir lieben gutes Design. Neben einem durchdachten Farbkonzept, passender Papierstärke und besonderen Schriftarten ist Design für uns auch der Antrieb hinter unserer Arbeit in Coachings, Online-Programmen und Büchern. Hier zeigt sich unsere Maker-Energie in ihrer ganzen Stärke.

Community

Der Gedanke, zusammenzuarbeiten – sei es im Coworking Space (betahaus, yay!) oder durch Kollaborationen mit Künstler:innen und Start-ups – durchzieht unsere Arbeit. Es ist inspirierend, Teil einer lebendigen Community aus Likeminds zu sein. Du willst mitmachen? Melde dich gern bei uns!

Planetare Ressourcen

Die Transformationen, vor denen wir als Menschheit stehen, sind größer als die Frage, wie sich Arbeit verändert. Dennoch ist der Einfluss unserer Wirtschaftsweise auf die planetaren Ressourcen entscheidend. Die New Work Heroes sehen sich als Teil dieser Transformation.

Hohe Energie

Das Bild der Karrierehelden und der Heldenreise ist ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit und Coaching-Programme. Dabei geht es darum, mit hoher Energie und zugleich viel Spaß und Leichtigkeit an die großen Themen wie Transformation, Krise und Wandel heranzugehen.

Forever Growing:
New Work Art

Die kontinuierliche Arbeit mit Inhalten aus meinen Büchern, Podcasts und dem Blog sowie die Auseinandersetzung mit komplexen Situationen von Teams und Coachees erfordert kreative Ausdrucksformen. So sind zahlreiche Kollaborationen mit Künstler:innen und Filmemacher:innen entstanden.

Hallo sagen? Yes, please.

👋

Lust auf Austausch oder Zusammenarbeit? Egal, ob es um Fragen, Ideen Interviewanfragen oder alles rund um New Work geht – melde dich gerne! Ich freue mich auf deinen Kontaktaufnahme.